第七卷 登高望远 第1383章 有信心吗?

小说:官网争锋 作者:他乡的灯火
    两位总理交换一下眼神年轻人还真是敢说不知道是真的做过相关调研还是信口开河!虽然国务院的经济智囊团对汽车市场的预估同样乐观却没有到小邓同志的程度在总理看来已经不只是乐观而是盲目乐观。恐怕再乐观的高层也不会把十几年后的华夏汽车市场定位为世界第一!

    “听说华夏创造吸引一些战略投资者是不是项目资金已经多的没地方花了?”西部开司司长周宇阴阳怪气“汽车产业还在培养期国企也好合资企业也罢对国家的贡献率差别不大目前最紧迫的无疑是西部产业崛起。如果华夏创造的资金有富余是不是向西部地区的产业倾斜?”

    从前只是在相片上见过当面看见周司长还是第一次究竟是针对自己还是想要为他的西部开司争利?不管是因为什么此时周宇跳出来已经让邓华看不起此人并不是传说中那么精明甚至没有看出两位总理的真实意图!

    不用说邓华在场的很多人都明白一件事两位总理百忙之中特意为华夏创造腾出半小时前来旁听动机项目本身已经表明态度。而周宇似乎被醋意冲昏头脑根本没想过两位总理的意图是什么!

    和周宇计较没有意义邓华继续道:“未来庞大的汽车产业市场意味着庞大的利益远不是房地产业可以比拟的房产投资绝大多数是终身制而汽车毕竟是耐用消费品而不是固定资产投资。想要在未来获得收益最有效也是最积极的办法就是先行一步全国动员集合全部的力量研华夏芯让未来的华夏车企全部用上我们自己的心脏!我们不能牺牲了最有潜力的市场却换来一批没有自主知识产权的二流甚至三四流车企外国人会赚着大把钞票笑话我们的!”

    “很高兴见到年轻人能有远大的眼光和危机感”廖宏不想改委继续跳出来几个蠢货那可不是什么好事“厉总理和黄副总理百忙之中抽空过来就是要看看改委的决心梁主任很重视这个项目邓华同志谈一谈项目的实施细则。”

    廖副主任最不希望看到周宇出丑当初周宇是他为女儿选择的丈夫周宇丢人现眼让廖宏颜面无光。其实周司长很精明一个干部不到四十岁即将上位副省部虽然其中有世家势力的帮扶也足见本人的优秀。

    可惜眼下被醋意蒙蔽了双眼更是蒙蔽了心智其实周宇和廖晶之间脱轨的是周宇。早在夫妻二人新婚燕尔的时候周宇就一直和老情人藕断丝连甚至周宇的私生子比两个人之间的女儿周晶樱还要大一个月。

    当私生子曝光之后两个人的婚姻便名存实亡如果不是害怕婚姻影响前程两个人早早就离婚了。从结婚第三年开始分居十几年间对两个人都是一种折磨一直到最终办理手续两个人都没有单独相处过。

    华夏的社会就是这么奇怪男人特别是掌控欲强烈的男人可以自己跑偏却不能容忍女人另有新欢即便是离了婚的前妻找男友也会让他头脑涨!

    周宇大概就是其中的佼佼者:“动机技术项目有没有上马的必要?未来的市场有诸多不确定性与其把希望寄托在虚无缥缈的未来不如把握好现在。而西部开就是当今最迫切的问题华夏创造有责任有义务扶持西部产业崛起与其展动机项目不如在西部扶持一家汽车厂!”

    就连两位总理都皱眉可以说周宇的言极其不明智开大西北是国家战略不假但是扶持贫困地区不等于放弃对高精尖的追求。如果一个国家不能在战略层面扶持高技术产业那么这个国家也就没有未来新成立的高技术产业司目的在此。

    换做是几位老掉渣的即将退下来的干部说这话不足为奇他们被固有的思维模式限制根本没有任何开拓进取精神。而周宇不同作为改委着力培养的后备干部连最起码的远见都没有怎么才能把国家的未来交给他?或者说交给他这样的干部!

    争辩没有任何意义邓华甚至没有看周宇一眼:“汽车动机技术攻关项目不设门槛只要有志于开动机的企业不限于汽车动机华夏创造会每年提供不少于一亿元资金进行扶持。未来该项目产生的专利权由开者和华夏创造共享其中华夏创造作为出资方拥有百分之五十一的权利但是专利转让费华夏创造要求百分之四十的税后分红或者按照市场价由华夏创造买断该专利。”

    周宇脸色阴郁没想到小小的副处级会无视自己的 存在如果换一个场合周司长会让邓某人吃不了兜着走。可是现场有太多高官每一个人都可以碾压小周同志周司长终于决定偃旗息鼓!

    “请等一下”国家知识产权局局长那专行有点迷糊“出资方拥有大部份专利权很合理可是为什么专利费和权属收益反而掉个个?”

    邓华微微一笑:“华夏创造目的在于鼓励扶持企业创新而不是赚钱如果要赚钱不会在汽车动机项目上投入过多精力从本项目中获得的利益除收回投资外全部收益都会重新投入研经费当中。当然为了保证项目不会亏本对研立项的审核将会相当严格我们会争取控制研成本尽可能减少垃圾项目的盲目投入。该项目不会拒绝国企、民企、外企和军企的加入也欢迎专业研究机构和个体研者的加入我们会保证每一个参与者的利益得到保护。”

    “有信心吗?”梁飞扬很欣赏眼前的年轻人敢想敢做最主要有眼光而周宇表现让梁主任很失望“很多时候一加一不一定大于二华夏本身技术储备薄弱怎么样让参与者全力以赴?怎么样追赶甚至越国外先进水平?”
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